Forestil dig, at du kan holde hovedet over vandet, selv når du er arbejdsløs. Med en lønforsikring kan du det! Denne tillægsforsikring udbetaler op til 95 % af din normale indkomst i tilfælde af arbejdsløshed, så du kan fortsætte med at leve livet uden at bekymre dig om at få enderne til at mødes. Desuden er det en god måde at føle sig mere sikker på i tilfælde af uventet arbejdsløshed. Denne forsikring garanterer dig en månedlig udbetaling sammen med dine dagpenge (hvis du er medlem af en a-kasse), så du kan fortsætte med at leve komfortabelt, selv hvis du mister dit job. Hos de fleste arbejdsløshedskasser ligger den månedlige udbetaling på omkring 25.000 kroner, hvilket kan hjælpe dig med at overleve, indtil du finder et nyt job.

Sørg for at være dækket inden du bliver arbejdsløs

For at du kan nyde godt af lønsikring, så er det vigtigt at du er meldt ind før du bliver arbejdsløs. Sørg for at kende til din forsikrings kvalifikationsperiode, som er den samlede periode du skal have haft forsikringen inden du kan bruge den ved arbejdsløshed. I denne periode kan man altså sige, at du kvalificerer dig eller optjener retten til at få udbetalt din lønsikring. Vær også opmærksom på at for at komme i betragtning skal du være ansat i mere end 30 timer om ugen og have arbejdet som lønmodtager i mere end 12 måneder. Du skal yderligere være i aldersgruppen 18 – 59 år for at du kan blive berretiget til en lønsikring.

To typer af lønsikring

Der er altid forskellige vilkår ved de forskellige udbydere af lønsikring, men generelt set, så er der to forskellige typer af lønsikring: Den supplerende lønsikring og fuld lønsikring. Den førstnævnte er en løsning hvor lønsikringen er supplerende til dine arbejdsløshedsdagpenge eller sygedagpenge. Dette kræver dog at du er aktiv medlem af en a-kasse.